การหางานเองกับการใช้บริษัทจัดหางาน แตกต่างกันอย่างไร

บริษัทจัดหางาน

การหางานในปัจจุบัน ไม่ใช่เรื่องยากเหมือนกับสมัยก่อนแล้ว เราหางานทุกอย่างที่ต้องการได้ เพียงแค่มีอินเตอร์เน็ตในการหาข้อมูลเท่านั้น และนอกจากเราจะหางานเองตามประกาศในเว็บไซต์ต่างๆ และตามเว็บไซต์หางานแล้ว ยังมีอีกวิธีหนึ่งที่ได้ผลมากที่สุด เพียงแต่ว่าหลายคนยังไม่รู้ นั่นก็คือการใช้ บริษัทจัดหางาน เป็นสิ่งที่แปลกใหม่สำหรับคนที่ไม่รู้ อย่างเช่นนักศึกษาจบใหม่

โดยหน้าที่ของบริษัทที่จัดหางานนั้น จะเป็นเหมือนตัวกลางที่คอยเชื่อมระหว่างคนที่ต้องการอยากจะสมัครงาน กับบริษัทที่มีความต้องการพนักงาน โดยไม่ต้องให้ผู้สมัครไปสมัครกับบริษัทที่ต้องการพนักงานโดยตรง แต่ผ่านบริษัทที่ทำหน้าที่ในการจัดหางานแทน แล้วหลังจากนั้นบริษัทที่เป็นตัวกลางก็จะทำการสัมภาษณ์ ดูรายละเอียดต่างๆตามคุณสมบัติ จากนั้นก็จะส่งให้กับต้นสังกัดที่ต้องการพนักงานต่อไป

สาเหตุที่ต้องมีบริษัทจัดหางาน เข้ามาช่วยในส่วนนี้นั้น ก็เป็นเพราะว่าบางคนไม่มีเวลาในการเดินทางไปสมัคร หรือว่ากรอกใบสมัครต่างๆ อาจจะด้วยเหตุผลที่ว่าต้องทำงานประจำอยู่ หรือว่าไม่สะดวกในการเตรียมเอกสารครั้งละมาก สำหรับส่งให้บริษัทแต่ละบริษัท จึงต้องเลือกใช้บริการบริษัทในการจัดหางาน เป็นคนจัดการให้ และบางครั้งบริษัทที่ทำหน้าที่ในหารหางานให้ ก็อาจจะหางนได้ดีกว่าเราเดินทางสมัครเองด้วยซ้ำ

โดยบริษัทที่ทำหน้าที่ในการจัดหางานนั้น สามารถจัดหาบุคลากรได้หลายประเภท ทั้งระดับผู้บริการหรือคนที่เป็นหัวหน้า ระดับพนักงานที่จบปริญญาตรีขึ้นไป และระดับพนักงานที่จบมัธยมหรือสายอาชีพ

สำหรับคนที่ยังไม่เคยใช้บริการบริษัทจัดหางาน มาก่อน หรือไม่เคยรู้จักมาก่อน ลองมาดูว่าถ้าหากเราเลือกใช้บริษัทให้ทำหน้าที่จัดหางานให้เรานั้น จะมีความแตกต่างจากที่เราหางานเองอย่างไร ดีกว่าหรือไม่ดีกว่ายังไงบ้าง

-ไม่ต้องเตรียมเอกสารหลายครั้ง คนที่สมัครงานหลายบริษัทก็คงเคยเจอ ว่าเราต้องส่งเอกสารให้ครบทุกบริษัทด้วย แต่การใช้บริษัทจัดหางาน เราส่งเอกสารเพียงครั้งเดียวเท่านั้น แต่เอกสารของเราจะถูกกระจายไปยังบริษัทต่างๆเอง

-ได้งานที่ดีกว่า บางทีคนสมัครอย่างเช่นผู้ที่เพิ่งจบการศึกษา ก็อาจจะยังไม่รู้ว่าเงินเดือนขั้นต่ำ ของสายอาชีพตัวเองนั้นเท่าไร่ แต่ทางบริษัทที่จัดหางาน เขาสามารถรู้ได้ และอาจจะต่อรองเรื่องเงินเดือนให้กับผู้สมัครได้ด้วย โดยที่ผู้สมัครไม่ต้องไปต่อรองเอง ซึ่งบางคนก็ไม่กล้าที่จะต่อรองในเรื่องนี้ด้วย เพราะกลัวว่าเขาจะไม่รับเข้าทำงานด้วย

-มีตัวเลือกเยอะกว่า เพราะบริษัทจะส่งเอกสารรายละเอียดส่วนตัวของเรา ไปยังบริษัทต่างๆ ทำให้ผู้สมัครสามารถเลือกสถานที่ในการทำงานได้ เลือกตำแหน่งและเงินเดือนที่ต้องการได้เลย โดยจะได้รับคำแนะนำที่ดีจากบริษัทที่จัดหางาน

เห็นไหมว่า การเลือกใช้บริษัทจัดหางาน มีอะไรดีกว่าที่คิดมาก สำหรับใครที่ไม่รู้จักมาก่อน หรือว่าไม่เคยใช้บริการมาก่อน และกำลังอยากจะเปลี่ยนงานอยู่ด้วย สามารถเลือกใช้บริการได้เลย ยิ่งคนที่ไม่ค่อยจะมีเวลาว่าง แนะนำว่าการให้บริษัทที่จัดหางานเป็นคนดำเนินการให้ จะเป็นตัวเลือกที่ดีที่สุด

Add a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *